緹歐廠家看到人性管理現(xiàn)在很多營(yíng)銷(xiāo)管理者都在張口閉口人性管理，緹歐廠家看到但是真正做好的沒(méi)多少，讓人性管理變成了華麗的幌子，忽悠了不少人。

    緹歐廠家看到通俗的說(shuō)，人性管理就是在營(yíng)銷(xiāo)工作中更多的方便、關(guān)心、尊重、激勵(lì)、幫助營(yíng)銷(xiāo)員，緹歐廠家看到比如營(yíng)銷(xiāo)員出差順路可以回家探親、根據(jù)乘車(chē)情況調(diào)整假期、營(yíng)銷(xiāo)出現(xiàn)問(wèn)題不把過(guò)錯(cuò)全部推給營(yíng)銷(xiāo)員等，人性管理強(qiáng)調(diào)了營(yíng)銷(xiāo)管理的變通、靈活、務(wù)實(shí)、前瞻，人性管理是營(yíng)銷(xiāo)管理者對(duì)營(yíng)銷(xiāo)員的管理有張有弛，松緊有度，使?fàn)I銷(xiāo)管理變得得心應(yīng)手。本文源自緹歐www.shuai-shuai.com/。

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